Последние темы
Кто сейчас на форуме
Сейчас посетителей на форуме: 200, из них зарегистрированных: 1, скрытых: 1 и гостей: 198 :: 1 поисковая системаdarusha1702
Больше всего посетителей (773) здесь было Ср Дек 06, 2023 3:39 am
Самые активные пользователи за месяц
Annettee | ||||
Татьяна Костюшина | ||||
Фламинго | ||||
Ёлочка | ||||
ВалерияBili | ||||
101 | ||||
АйрОн | ||||
Valenty | ||||
epikol | ||||
Deltavita |
СА указывающие на проблемы в партнерстве/отношениях
Таро. Просто и понятно. :: Таро Райдера Уэйта (классика) :: Старшие Арканы - значение карт колода Райдера Уэйта :: СА в разных сферах :: Любовь/Отношения/Партнёр
Страница 1 из 1 • Поделиться
СА указывающие на проблемы в партнерстве/отношениях
ПРОБЛЕМЫ В ПАРТНЁРСТВЕ. СТАРШИЕ АРКАНЫ ТАРО
Проблемы, на которые указывают карты в отношениях между деловыми партнёрами:
0 - несерьёзный подход к сотрудничеству одного либо обоих партнёров, восприятие совместной деятельности скорее как возможности развлечься и отдохнуть, чем как работы, трудности в распределении обязанностей и ответственности.
I - в этом случае о сотрудничестве больше будет говориться, чем делаться, а все устно или письменно заключённые контракты и договорённости не реализуются и каждый раз будут срываться по разным причинам;
II - причиной проблем станут сплетни и слухи, которые будет распространять один из партнёров (либо оба), а так же отсутствие секретности и неуместное (осознанное или нет) раскрытие совместных бизнес планов в присутствии посторонних лиц и даже конкурентов.
III - легкомысленное отношение к тому делу, над которым работают партнёры, плохое знание направления, в котором работают;
IV - отсутствие бережливости и умения управлять или ситу¬ация, когда один из партнёров много работает, посвящает много сил и энергии своей деятельности, а второй только пользуется результатами труда своего партнера, ленится и при этом принимает позы руководителя.
V - трудно в этом случае говорить о настоящем сотрудничестве. Всегда один из партнёров будет занимать позицию подчинённого, что не способствует удачному раз¬витию совместной работы. Дополнительно эта карта может указывать на отсутствие необходимых знаний о том, как должен функционировать их коллектив или как нужно вести бизнес.
VI - это самая проблемная карта в таком раскладе и практически исключает какое либо сотрудничество для обоих партнёров. Такой коллектив не сможет функционировать правильно, а между сторонами не будет согласия, хотя окончательный вердикт можно вынести, только проанализировав составляющие этой позиции.
VII - карта говорит о том, что люди по-разному привыкли вести свой бизнес, например один партнёр привык стремиться к успеху любой ценой, а второй - предпочитает спокойно, медленно, но уверенно продвигаться к цели, а это приводит к конфликтам.
VIII - указывает на проблемы формально-правовые, могут быть допущены ошибки при оформлении компании, неточно распределены права и обязанности сторон, могут возникнуть проблемы административного характера или связанные с приёмом на работу персонала.
IX - устаревшие методы ведения бизнеса и чересчур старо¬модный подход к компаниям как таковым одного либо обоих партнёров приведёт к проблемам, хотя это одна из самых лёгких для проработки карт на этой позиции в Композите для партнёров по бизнесу.
X - эта, достаточно трудная для партнёров, карта указывает на проблемы, связанные с финансами и другими материальными средствами, разный подход к деньгам, кон¬фликты, связанные с разделением и инвестированием прибыли, а так же кредитами.
XI - склонность решать проблемы силовыми методами и отстаивать свою точку зрения любой ценой. Может так же указывать на конфликтный характер, сварливость, склонность к афёрам и рукоприкладству одной из сторон.
XII—трудности с прояснением своих ожиданий от компании, сверх эмоциональный подход к бизнесу, неумение доходчиво формулировать свои высказывания, что усложняет взаимопонимание между партнёрами.
XIII - слишком разные стремления и планы относительно бизнеса, что приводит к осложнениям и ещё больше вызывает желание у одного либо обоих партнёров срочно внести изменения в общее дело без предварительных согласований.
XIV - это самая лёгкая для проработки карта на 4. позиции такого Композита, так как тут следует обратить внимание на то, чтобы не допустить застоя общей для партнеров компании.
XV - эта карта приносит значительные трудности в любые отношения. В данном случае она указывает на возможное мошенничество, кражи, хищение финансовых средств и других видов нечестного поведения как со стороны одного, так и другого партнёра.
XVI-неумение конструктивно строить совместную работу, взаимное неуважение времени и стараний партнёра, про¬блемы с поиском офиса или места проведения деятельности, деструктивное влияние друг на друга делают существование такого сотрудничества трудным, а временами и невозможным.
XVII - совместное управление компанией не подразумевает отношений дружеских, а люди этого не понимают, к сотрудничеству подходят очень честно, но беспечно по отношению к финансам, что может привести к конфликтам и проблемам, хотя эта карта не очень проблем¬ная для проработки.
XVIII - оторванность от реальности, жизнь в мечтах и иллюзиях, а самое проблемное - это принятие этих иллюзий за действительность, что не способствует гармоничному и прибыльному сотрудничеству, а, наоборот, создаёт широкое поле для взаимных претензий и обвинений.
XIX - значительная разница в потенциале личностном или финансовом партнёров, а так же желание одной из сторон доминировать сильно осложняет и даже делает совершенно невозможной сотрудничество.
XX - большая разница в системе ценностей и мировоззрении значительно осложняет гармоничное сотрудничество. Дополнительно карта предостерегает от открытия совместного бизнеса, если партнёры являются родствен¬никами, а так же о том, что не нужно посвящать в свои дела родных.
XXI - эта карта является самой простой для проработки и не несёт в себе особых предупреждений, за исключением ситуации, когда люди, которые входят в состав компании являются представителями разных национальностей. В этом случае могут возникнуть серьёзные проблемы национального характера.
Проблемы, на которые указывают карты в отношениях между деловыми партнёрами:
0 - несерьёзный подход к сотрудничеству одного либо обоих партнёров, восприятие совместной деятельности скорее как возможности развлечься и отдохнуть, чем как работы, трудности в распределении обязанностей и ответственности.
I - в этом случае о сотрудничестве больше будет говориться, чем делаться, а все устно или письменно заключённые контракты и договорённости не реализуются и каждый раз будут срываться по разным причинам;
II - причиной проблем станут сплетни и слухи, которые будет распространять один из партнёров (либо оба), а так же отсутствие секретности и неуместное (осознанное или нет) раскрытие совместных бизнес планов в присутствии посторонних лиц и даже конкурентов.
III - легкомысленное отношение к тому делу, над которым работают партнёры, плохое знание направления, в котором работают;
IV - отсутствие бережливости и умения управлять или ситу¬ация, когда один из партнёров много работает, посвящает много сил и энергии своей деятельности, а второй только пользуется результатами труда своего партнера, ленится и при этом принимает позы руководителя.
V - трудно в этом случае говорить о настоящем сотрудничестве. Всегда один из партнёров будет занимать позицию подчинённого, что не способствует удачному раз¬витию совместной работы. Дополнительно эта карта может указывать на отсутствие необходимых знаний о том, как должен функционировать их коллектив или как нужно вести бизнес.
VI - это самая проблемная карта в таком раскладе и практически исключает какое либо сотрудничество для обоих партнёров. Такой коллектив не сможет функционировать правильно, а между сторонами не будет согласия, хотя окончательный вердикт можно вынести, только проанализировав составляющие этой позиции.
VII - карта говорит о том, что люди по-разному привыкли вести свой бизнес, например один партнёр привык стремиться к успеху любой ценой, а второй - предпочитает спокойно, медленно, но уверенно продвигаться к цели, а это приводит к конфликтам.
VIII - указывает на проблемы формально-правовые, могут быть допущены ошибки при оформлении компании, неточно распределены права и обязанности сторон, могут возникнуть проблемы административного характера или связанные с приёмом на работу персонала.
IX - устаревшие методы ведения бизнеса и чересчур старо¬модный подход к компаниям как таковым одного либо обоих партнёров приведёт к проблемам, хотя это одна из самых лёгких для проработки карт на этой позиции в Композите для партнёров по бизнесу.
X - эта, достаточно трудная для партнёров, карта указывает на проблемы, связанные с финансами и другими материальными средствами, разный подход к деньгам, кон¬фликты, связанные с разделением и инвестированием прибыли, а так же кредитами.
XI - склонность решать проблемы силовыми методами и отстаивать свою точку зрения любой ценой. Может так же указывать на конфликтный характер, сварливость, склонность к афёрам и рукоприкладству одной из сторон.
XII—трудности с прояснением своих ожиданий от компании, сверх эмоциональный подход к бизнесу, неумение доходчиво формулировать свои высказывания, что усложняет взаимопонимание между партнёрами.
XIII - слишком разные стремления и планы относительно бизнеса, что приводит к осложнениям и ещё больше вызывает желание у одного либо обоих партнёров срочно внести изменения в общее дело без предварительных согласований.
XIV - это самая лёгкая для проработки карта на 4. позиции такого Композита, так как тут следует обратить внимание на то, чтобы не допустить застоя общей для партнеров компании.
XV - эта карта приносит значительные трудности в любые отношения. В данном случае она указывает на возможное мошенничество, кражи, хищение финансовых средств и других видов нечестного поведения как со стороны одного, так и другого партнёра.
XVI-неумение конструктивно строить совместную работу, взаимное неуважение времени и стараний партнёра, про¬блемы с поиском офиса или места проведения деятельности, деструктивное влияние друг на друга делают существование такого сотрудничества трудным, а временами и невозможным.
XVII - совместное управление компанией не подразумевает отношений дружеских, а люди этого не понимают, к сотрудничеству подходят очень честно, но беспечно по отношению к финансам, что может привести к конфликтам и проблемам, хотя эта карта не очень проблем¬ная для проработки.
XVIII - оторванность от реальности, жизнь в мечтах и иллюзиях, а самое проблемное - это принятие этих иллюзий за действительность, что не способствует гармоничному и прибыльному сотрудничеству, а, наоборот, создаёт широкое поле для взаимных претензий и обвинений.
XIX - значительная разница в потенциале личностном или финансовом партнёров, а так же желание одной из сторон доминировать сильно осложняет и даже делает совершенно невозможной сотрудничество.
XX - большая разница в системе ценностей и мировоззрении значительно осложняет гармоничное сотрудничество. Дополнительно карта предостерегает от открытия совместного бизнеса, если партнёры являются родствен¬никами, а так же о том, что не нужно посвящать в свои дела родных.
XXI - эта карта является самой простой для проработки и не несёт в себе особых предупреждений, за исключением ситуации, когда люди, которые входят в состав компании являются представителями разных национальностей. В этом случае могут возникнуть серьёзные проблемы национального характера.
Хелга- ТАРОЛОГ-КОНСУЛЬТАНТ ВЫПУСКНИК ШКОЛЫ "АКВИЛОН"
- Откуда : Крым
Настроение : творческое
Сообщения : 1201
Дата регистрации : 2018-07-22
Похожие темы
» Десять карт, указывающих на обман.
» Карты Таро, указывающие на неравноправие в отношениях
» Младшие Арканы указывающие на разрыв или сложности в отношениях.
» Расклад "Проблемы в отношениях"
» Расклад на проблемы в отношениях семейной пары
» Карты Таро, указывающие на неравноправие в отношениях
» Младшие Арканы указывающие на разрыв или сложности в отношениях.
» Расклад "Проблемы в отношениях"
» Расклад на проблемы в отношениях семейной пары
Таро. Просто и понятно. :: Таро Райдера Уэйта (классика) :: Старшие Арканы - значение карт колода Райдера Уэйта :: СА в разных сферах :: Любовь/Отношения/Партнёр
Страница 1 из 1
Права доступа к этому форуму:
Вы не можете отвечать на сообщения
|
|
Вт Май 07, 2024 6:12 pm автор Annettee
» Триплет по картам Уэйта Райдера
Вт Май 07, 2024 4:49 pm автор ВалерияBili
» Из за чего произошла ссора !? Карты Уэйта Райдера
Вт Май 07, 2024 4:47 pm автор ВалерияBili
» Думает ли мужчина, объявится ли
Вт Май 07, 2024 1:57 pm автор АйрОн
» Расклад на мужчину
Вт Май 07, 2024 9:36 am автор Фламинго
» Чем он занят?
Пт Май 03, 2024 8:31 pm автор Ёлочка
» Какой вариант лучше?
Вт Апр 30, 2024 11:31 am автор Фламинго
» Расклад по картам " Магия Наслаждения "
Пт Апр 26, 2024 6:51 pm автор ВалерияBili
» Расклад на " мотивы отношений "
Пт Апр 26, 2024 2:52 am автор ВалерияBili
» Расклад жив или мёртв? Добрый вечер!
Чт Апр 25, 2024 12:56 am автор Юриара
» Гадание на отца ребенка
Пт Апр 19, 2024 6:41 pm автор Admin
» Страшный Суд
Сб Апр 06, 2024 2:00 pm автор Татьяна Костюшина
» Расклад для подруги. Проверьте, пожалуйста
Пт Апр 05, 2024 4:30 am автор Vesta-qq
» Про отношения с подругой
Пт Апр 05, 2024 4:06 am автор Vesta-qq
» Следит ли в соц сетях?
Чт Апр 04, 2024 5:11 pm автор Vesta-qq